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大學(xué)生來華潤怡寶面試前需要做哪些準備?下面我們就一起來看看吧! 一、崗位理解 宏觀理解：你認為你所要應(yīng)聘的崗位是怎樣的 有什么作用 所需素質(zhì)：即該勝任該崗位需要哪些素質(zhì)，這些可以多多參考網(wǎng)上...

華潤怡寶HR發(fā)現(xiàn)，人們在考慮換工作時，總是過度考慮一些表面條件，比如職銜是否合適、公司交通位置是否便利、以及薪資福利如何等等。盡管這些條件相當(dāng)誘人，但其實都是短期效應(yīng)。如果這份工作缺乏長期的職業(yè)發(fā)...

在華潤怡寶擔(dān)任面試官那么多年了，發(fā)現(xiàn)面試前24小時是否準備充分，一定程度上影響了你的面試結(jié)果！ 一．了解面試相關(guān)信息 1.應(yīng)聘企業(yè)名稱 2.應(yīng)聘崗位 3.面試時間 4.面試地點&路線...

在來華潤怡寶之前，面試成功過索尼、三星以及某某國內(nèi)其它品牌的銷售管理、渠道管理崗位。（面試成功的意思是有OFFER直接上班。）最終選擇華潤怡寶，和大家說下面試經(jīng)驗，以下經(jīng)驗是個人經(jīng)驗，僅供參考。 ...

在來華潤怡寶工作之前，在之前的單位，我參加了一次薪酬談判，中了對方的飛刀，搞得非常狼狽，最后不得已堅持拖字決，才算沒有全城盡陷。特寫這篇“教訓(xùn)”以記之，一則警醒自己，二則希望能夠幫助他人。 起...

眼下又值應(yīng)屆大學(xué)生求職高峰期，面對海量的招聘信息，究竟哪些才是正規(guī)的公司，哪些公司真正需要人手，這對大學(xué)生來說是一種困惑。如何才能讓大學(xué)生在求職的路上少走些彎路？我們?nèi)A潤怡寶小編特地走訪了佛山幾...

1、開口提待遇者不要 報酬不是不可以問，只是不要太執(zhí)著。 首先問起薪酬待遇，會讓企業(yè)感到很不舒服。 2、糾纏不休者不要 招聘都遵循一定的流程，說幾時給消息就幾時給，說了非請勿“電”、非請勿...

性格內(nèi)向的人來我們?nèi)A潤怡寶面試的面試技巧： 性情內(nèi)向的求職面試者在堅決本身必勝信心的根底上，應(yīng)該在面試中自然、充沛地發(fā)揚本身的性情優(yōu)勢，使本身的“性情閃光點”發(fā)揚到極致。 ...

當(dāng)我們?nèi)A潤怡寶HR在面試中問道：“你有沒有什么想要問我們的問題？”時，他們最希望聽到面試者說些什么呢？如果你是一個馬上就要畢業(yè)的大學(xué)生，很快就要參加面試，你該如何回答這樣一個問題呢？ 我 認...

除了交出一張充滿錯字的履歷之外，在華潤怡寶面試中回答出錯誤的答案，也是讓你被刷掉的重要因素。 人事經(jīng)理用面試來衡量你是否適合這份工作，他依據(jù)你的創(chuàng)造力、隨機應(yīng)變的能力、你的 EQ，以及你的態(tài)度等...